本次培訓(xùn)有六部分內(nèi)容:
一、提高實現(xiàn)預(yù)期結(jié)果能力的一條重要途徑。主要培訓(xùn)對象為院領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人。
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2020年8月10日至12日,由總工辦組織在院八樓會議室進(jìn)行2020年質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系管理人員及內(nèi)審員培訓(xùn)。聘請北京中設(shè)認(rèn)證服務(wù)有限公司楊裕濤老師擔(dān)任主講人,院領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及內(nèi)審員共計52人次參加此次培訓(xùn)。
本次培訓(xùn)有六部分內(nèi)容:
一、提高實現(xiàn)預(yù)期結(jié)果能力的一條重要途徑。主要培訓(xùn)對象為院領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人。
二、產(chǎn)品和服務(wù)及其質(zhì)量。主要培訓(xùn)對象為相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人及內(nèi)審員。
三、環(huán)境因素識別及評價。主要培訓(xùn)對象為相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人及內(nèi)審員。
四、危險源識別及風(fēng)險評價。主要培訓(xùn)對象為相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人及內(nèi)審員。
五、質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系“要求”部分。主要培訓(xùn)對象為院領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人。
六、GB/T19001-2016標(biāo)準(zhǔn)《質(zhì)量管理體系 要求》帶來的審核思路的變化。主要培訓(xùn)對象為相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及內(nèi)審員。
課上楊老師對質(zhì)量管理、環(huán)境管理和職業(yè)健康安全管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了詳細(xì)講解,并舉出很多案例進(jìn)行剖析。使參加培訓(xùn)人員對標(biāo)準(zhǔn)條文有了更深層的理解和認(rèn)識,強(qiáng)化質(zhì)量意識、服務(wù)意識,風(fēng)險意識。掌握如何辨識危險源,以便降低風(fēng)險,提供健康安全的工作場所,防止對工作人員造成與工作相關(guān)的傷害和健康損害。課下楊老師還對內(nèi)審員提出的問題進(jìn)行答疑解惑,使內(nèi)審員了解審核相關(guān)流程及作為一個內(nèi)審員在審查過程中應(yīng)該注意的事項。
通過此次培訓(xùn),增加了內(nèi)審員的責(zé)任感,認(rèn)識了管理體系對于企業(yè)管理水平提高的重要性。市政院想進(jìn)一步穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展,必須通過建立健全一套完整的管理體系及工作運行機(jī)制,以好的制度管人、理事,從而形成科學(xué)的、有效的管理機(jī)制。而這套機(jī)制的建立需要內(nèi)審員來嚴(yán)格把關(guān),需要高度的嚴(yán)肅性和嚴(yán)謹(jǐn)性,這就需要內(nèi)審員有高度的責(zé)任心。從而達(dá)到不僅僅是為了滿足顧客及其它相關(guān)要求的目的,也是我院自身發(fā)展的需要,唯有不斷的改變管理觀念,以戰(zhàn)略眼光高度重視這一發(fā)展趨勢,才能使我院永遠(yuǎn)立于不敗之地。